来年退職するときにボブ・ダドリーをBPの最高経営責任者に任命するバーナード・ルーニーは、環境保護主義の高まりと低炭素経済への移行を通じてエネルギー大国をナビゲートするという難しい仕事に直面しています。
BPは金曜日、上流の責任者であるルーニーをダドリーの後任に任命し、ダドリーは2010年に崩壊に近い成長から石油およびガス会社を成長に導いた。
ルーニーは、CEOとして、2015年パリ気候協定に基づく目標を達成するために投資家からの圧力が高まるにつれて、BPを低炭素エネルギーへの移行に適合させ続ける責任を負います。
ルーニー(49歳)は、2014年の石油価格の暴落の余波に対処するため、2016年にBPの石油とガスの生産または上流事業を担当しました。
アイルランド人のエネルギッシュな管理スタイルは、コスト削減とデジタル化によってパフォーマンスを改善するというBPの意欲を先頭にしたときにすぐに感じられました。
彼は、世界の20を超える主要プロジェクトの立ち上げと、今年のBHPの米国シェール資産の10.5ドルでの取得により、生産量が2016年以降約20%増加したため、BPを石油とガスの生産で最も急速に成長させました。 10億-BPの30年で最大の取引。
「バーナードは次に会社を率いる素晴らしい選択肢だ」と先月64歳になったダドリーは声明で述べた。
「彼はBPと私たちの業界、そして誰もが知っているが、創造的であり、伝統的な働き方に縛られていない。低炭素の未来への移行を通じて思慮深くBPを率いることは間違いない」
ロンドンのBP株は1030 GMTまでに1.1%上昇しましたが、ライバルのロイヤルダッチシェルでは0.74%上昇しました。
気候の焦点
BPは近年、部分的な炭素排出削減目標の設定や再生可能エネルギーへの投資など、気候に関して多くの措置を講じました。しかし、多くの投資家や活動家は110歳の会社がもっとする必要があると言っています。
メキシコ湾で2010年に発生したDeepwater Horizonの流出の数か月後に舵取りを行ったDudleyは、11人のリグ労働者が死亡した米国史上最大の油流出であり、訴訟の恐れを引用して、より広範な気候目標の設定に抵抗しています。
ルーニーが引き継いでいるので、気候が中心になります。
「デジタルソリューションの推進と二酸化炭素排出量削減の取り組みを考えると、ルーニー氏をCEOに任命することで、BPのエネルギー移行に関する旅が加速する可能性が高いとバークレイズのアナリスト、リディアレインフォースはメモで述べています。
ブームに近いバスト
ダドリーは、2020年2月4日に同社の通年業績を終えた後、CEOとして辞任し、3月31日に退職する予定です。
トニー・ヘイワードを引き継いだダドリーは、流出後の破産寸前と4年後の原油価格の暴落を通じて会社を率いた。
1月にHelge Lundが後継者計画を監督する権限を持ってBP会長になった後、Dudleyの出発の準備が加速されました。
ダドリーは、訴訟および浄化費用として600億ドル以上を支払い、その後、米国当局との画期的な和解を行うために、膨大な資産処分を進めなければなりませんでした。
ダドリーは、BPの年次総会で投資家から圧倒的な支持を得ていますが、株主の大多数は2016年の給与パッケージに反対し、会社に40%の削減を余儀なくさせました。
(Muvija Mによる追加レポート、Dale Hudson、Bernard Orr、Jason Neelyによる編集)